Nouveau Logistique & Achats Publié: 2 juin 2026 Mis à jour: 3 juin 2026

Chauffeur C/ CE

Deuxième Avenue 31 · Herstal, 4040 Heures: 38h/week

Rémunération estimée

Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur

€2 650 – €3 500 /month Ouvrier

Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 173 salaires source comparables.

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À propos du poste

Pour plusieurs de nos clients situés en région de Liège et Verviers, nous recherchons des chauffeurs C et CE.

Vous êtes en possession d'un permis C ou CE, de votre sélection médicale, de votre CAP et de votre carte tachygraphe en ordre de validité ? Nous avons différentes opportunités à vous proposer, adaptées à votre expérience.

En tant que chauffeur C/ CE, vos tâches prinipales sont : 

  • Respecter le planning de tournée défini ;
  • Assurer le transport et la livraison des marchandises dans le respect des délais ;
  • Veiller au bon arrimage et à la sécurité de la marchandise transportée ;
  • Effectuer les contrôles de base du véhicule avant le départ ;
  • Respecter le code de la route ainsi que les réglementations en vigueur ;
  • Assurer un contact professionnel avec les clients lors des livraisons.
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Votre profil

En tant que chauffeur C/ CE, vous avez le profil suivant : 

  • Vous disposez d'un permis C ou CE en ordre de validité ;
  • Vous êtes en ordre de votre sélection médicale, CAP et carte chauffeur ;
  • Vous êtes flexible au niveau des horaires ;
  • Vous êtes fiable, ponctuel et respectueux des consignes de sécurité.

Formation

Enseignement primaire

Expérience

Quelque expérience

Compétences source

Chauffeur CE h/f/x
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Ce que nous offrons

En tant que chauffeur C/ CE, nos partenaires vous proposent : 

  • Missions variées dans le secteur du transport ;
  • Horaires de jour ou de nuit ;
  • Travail en semaine et le week-end ; 
  • Salaire conforme aux barèmes en vigueur, complété par les primes applicables ;
  • Contrat intérimaire de longue durée
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À propos de l'entreprise

Start People vous fait bouger. En mettant tous les jours plus de 10.000 intérimaires au travail, nous nous assurons que nos clients aillent, eux aussi, de l’avant. Cet enthousiasme a fait de nous le numéro 2 sur le marché belge de l’intérim, avec plus de 100 agences réparties dans tout le pays. Nous nous efforçons également de faire en sorte que tous les talents puissent s'épanouir chez nous, quels que soient leur origine, leur sexe ou leur mode de vie. Nous sommes donc ouverts aux talents des groupes défavorisés.

En tant que collègue Start People, vous ne vous arrêtez donc jamais ! Et cela fait du bien. Vous êtes, en effet, continuellement stimulé à pleinement déployer votre potentiel. Vous ne restez pas en retrait, mais travaillez constamment à de meilleures solutions.

Grâce à votre service rapide, Start People reste toujours à la pointe de son secteur. Le tout dans un environnement respectueux, ouvert et enthousiaste qui fait aussi la part belle au facteur « fun » !

Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute

?

Avant de postuler

Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.

Cette offre est-elle encore ouverte ?

Oui. Cette page indique une offre active pour Chauffeur C/ CE à Herstal. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.

mis à jour aujourd’hui

Comment postuler à cette offre ?

Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.

puntWork flow

Que sait-on déjà depuis la source ?

Connu depuis la source : lieu à Herstal (4040), format Ouvrier et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.

flux partenaire

Quel salaire est indiqué ?

La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 650 – €3 500 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.

Faits source

Que faut-il vérifier avant de postuler ?

Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.

Conseil de vérification

Redirection sécurisée · Sans compte puntWork

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